1、因犯罪受过刑事处罚或者治安管理处罚的；
2、被开除党籍、开除军籍的；
3.被依法列入失信联合惩戒对象的；
4、有纹身者；
5、其他不适宜从事本职工作的情形。
四、招聘程序
（一）组织登记
1、信息发布：宏杰人力资源网官方网站
2、报名时间：2023年12月15日至12月21日17:00。
咨询时间：08:30—11:30、14:30—17:00；
咨询热线：0351-6979666
3、报名方式：网上报名（下载报名表.doc）
报名流程： ① 报名请使用电脑登录报名系统，输入网址：首先按照系统提示找到对应的应聘单位，点击报名，阅读招聘公告后，点击接受按钮在公告底部开始注册新用户，仔细按照用户栏填写您的姓名、身份证号、手机号、微信ID，并设置8位以上的密码。 设置完成后，再次输入注册密码进行确认。 确认无误后，点击注册按钮。 ②点击注册按钮后，会弹出弹窗提示注册成功。 点击“确定”按钮，您将进入注册系统。 按照报名系统项目栏一一填写相关信息并确认。 所有申请材料均需用手机拍摄或用扫描仪扫描成图片格式，并按照相应项目栏目一一上传。 扫描二维码付款成功后即视为注册完成。 ③完成注册程序，经我公司审核同意后视为注册成功。 考试前下载并打印准考证。
4、报名时需上传的材料：
①登记表登录宏杰人力资源网官方网站，下载并填写《山西宏杰人才集团有限公司劳务人员登记表》；
②本人二代身份证正反面复印件；
③毕业证书；
⑤近期一寸红底照片。
招聘费用为每人200元，由山西宏杰人才集团有限公司收取。
（二）资格审查
申请人必须对报名材料的真实性负责。 提供虚假材料的，一经查实，取消应聘或录用资格，并记入档案。 考生的报名信息将由山西宏杰人才集团有限公司进行初审，初审通过的方可参加考试。
（三）考试
考试分为笔试、面试、体能测试（不计入总成绩）。 综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%（四舍五入到小数点后两位）。 体质测试合格者，根据考生综合成绩排名确定体检人员。 请应聘者随时关注公司官方网站。 所有通知均会在官方网站上发布，以免错过考试。
1.笔试
①. 笔试时间、地点：关注宏杰人力资源网官网发布的信息。
②. 笔试内容：公共基础知识、时政政治、法律知识、公文写作、计算机基础知识等。
③. 笔试形式：闭卷考试，时长90分钟。
④. 笔试满分为100分，四舍五入到小数点后2位。
⑤. 按照笔试成绩从高分到低分1：2的比例确定面试人选。
⑥. 笔试成绩的60%计入最终综合成绩。
2.面试
①.面试时间、地点：关注宏杰人力资源网官网发布的信息。
②.面试内容：专业知识、逻辑思维能力、语言表达能力、综合素质和礼仪等。
③. 面试方式：选择性回答、现场提问等。
④. 面试成绩的40%计入最终综合成绩。
⑤. 综合成绩按照笔试成绩的60%+面试成绩的40%的比例计算，确定最终综合成绩，并根据综合成绩从高分到低分录取。 综合结果请关注宏杰人力资源网官网发布的信息。
3、体能测试
①. 体能测试名单、时间、地点等详细信息请关注公司官网。 未按规定时间到达考试的考生，将被取消体能测试资格。 注：不适合剧烈运动或有隐性疾病者不得参加体能测试。
②. 按照考试总成绩从高分到低分的顺序，按照招聘岗位计划招聘人数1：1.2确定体能测试人员。
③. 体能测试是一项标准测试。 其中一项不符合标准的，视为体能测试不合格。 体质测试项目和标准参照《公安机关录用人民警察体质测试项目和标准（暂行）》执行。 体能测试结果于考核点当天公布，不计入单项测试成绩。
④. 未在规定时间内参加体能测试或者经书面确认主动放弃的考生，不予录取。
（四）体检
体检由山西宏杰人才集团有限公司在医院安排。 体检对象按照通知到指定医院进行体检，体检费用由申请人承担。 因放弃体检或体检不合格而产生的空缺，按照综合成绩从最高分到最低分依次递补。
（五）检查
对体检合格的人员进行检查。 检查可以通过信函、现场考察等方式进行。检查应当以德才兼备的标准，全面了解主体的政治思想、道德品质、遵守法律法规、自我约束等情况。 ——纪律意识、能力素质、心理素质。 、工作态度、学习和工作表现以及需要避免的情况等。
（六）公告
公司按照相关规定，根据笔试、面试、体检、体检、考察结果确定拟聘用人员，并在宏杰人力资源网官网予以公告。 公示期为3天。
（七）签订劳动合同
无异议的，办理相关聘用手续。 山西宏杰人才集团有限公司受古交人民法院委托，与聘用人员签订劳动合同。 若聘用人员为应届毕业生，须取得岗位招聘条件要求的相关资格证书后方可签订合同； 如果是在职员工，在签订劳动合同前应提供已与原单位解除劳动合同、无劳动争议的相关材料。 证据。 凡因自身原因无法在规定时间内办理相关手续的拟聘用人员，均视为放弃聘用资格。
(八) 培训
对拟录用人员进行政策法规、业务知识、职业道德等岗前培训。
5、报酬
按照国家政策和用人单位规定，统一缴纳五险一金（养老、医疗、生育、工伤、失业、住房公积金）。
6、工作地点
古交人民法院
七、注意事项
（一）应聘者填写的个人信息和提交的材料应当真实、准确。 对不符合岗位要求或者弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或者聘用资格。 已签订劳动合同的，用人单位应当解除劳动合同。 合同。 由此造成的一切后果由申请人自行负责。
（二）本次招聘不委托任何机构举办考试辅导班，也不指定任何参考书目和资料。
本公告由山西宏杰人才集团有限公司负责解释。
山西宏杰人才集团有限公司
